Pubblicazione IRS 1244: Registro giornaliero di mance e rapporto del dipendente al datore di lavoro

Che cos’è la pubblicazione IRS 1244: registro giornaliero di mance e rapporto del dipendente al datore di lavoro?

Pubblicazione IRS 1244: Registro giornaliero dei suggerimenti e rapporto dei dipendenti al datore di lavoro, è un documento pubblicato dall’Internal Revenue Service (IRS), che delinea come i dipendenti dovrebbero tenere traccia e segnalare i guadagni guadagnati dai suggerimenti durante il loro corso di affari. Il reddito della mancia può essere in qualsiasi forma, che si tratti di contanti, rettifiche di carte di credito o di debito in una fattura o tramite un sistema di condivisione delle mance tra colleghi.

Punti chiave

• Pubblicazione IRS 1244: Registro giornaliero dei suggerimenti e rapporto del dipendente al datore di lavoro è un documento dell’Internal Revenue Service (IRS) che descrive come i dipendenti dovrebbero tenere traccia e segnalare eventuali entrate guadagnate dalle mance.
• Come definito dall’IRS, i suggerimenti includono quelli ricevuti tramite contanti, carte di debito o credito o un sistema di condivisione delle mance dei dipendenti.
• La pubblicazione IRS 1244 include il modulo 4070A, che è volontario, e il modulo 4070, che è obbligatorio compilare e restituire all’IRS.
• Il modulo 4070 deve essere presentato ai datori di lavoro ogni mese e richiede le seguenti informazioni: nome, indirizzo, numero di previdenza sociale del dipendente, mese in questione e mance totali ricevute e pagate ai colleghi.
• Le mance sono trattate allo stesso modo dei salari e di altre forme di reddito e devono essere sempre segnalate all’IRS. In caso contrario, vale come evasione fiscale ed è punibile per legge.

Comprensione della pubblicazione IRS 1244: registrazione giornaliera di suggerimenti e rapporto del dipendente al datore di lavoro

Pubblicazione IRS 1244: Registro giornaliero di mance del dipendente e rapporto al datore di lavoro include anche il modulo 4070 e il modulo 4070A, che sono documenti che i dipendenti devono utilizzare per segnalare il reddito guadagnato dalle mance. Il modulo 4070A non è obbligatorio per i dipendenti da compilare.È invece per uso volontario, ma i lavoratori potrebbero trovarlo uno strumento utile per tenere traccia delle mance che guadagnano ogni giorno.1

Il modulo 4070, d’altra parte, è obbligatorio per i lavoratori che guadagnano più di $ 20 da presentare al loro datore di lavoro o per presentare una dichiarazione simile con tutte le informazioni pertinenti.3 Il modulo 4070 deve essere presentato mensilmente ai datori di lavoro e richiede le seguenti informazioni: nome, indirizzo, numero di previdenza sociale del dipendente, mese in questione e mance totali ricevute e pagate ai colleghi.

I dipendenti devono firmare e datare il modulo 4070 e inviarlo al proprio datore di lavoro ogni mese prima del decimo giorno del mese successivo al mese in cui si ricevono i suggerimenti segnalati. Se il decimo giorno di un determinato mese è un sabato, una domenica o una festività federale, i contribuenti devono segnalare il reddito di mancia entro il giorno successivo che non sia sabato, domenica o festività federale.

Le mance sono sempre trattate come salario o come altre forme di reddito e la mancata denuncia è considerata evasione fiscale. Le mance in contanti possono essere difficili da rintracciare, ma le mance per carte di credito e di debito vengono registrate e possono essere facilmente identificate dall’IRS.

Pubblicazione IRS 1244: Registro giornaliero di mance e rapporto del dipendente al datore di lavoro non deve essere confuso con le azioni della Sezione 1244 dell’IRS. La sezione 1244 stock delinea il trattamento fiscale applicato alle scorte vincolate, che consente di detrarre le perdite di stock come perdite ordinarie anziché come perdite in conto capitale.

Responsabilità dei datori di lavoro nei confronti dell’IRS

I datori di lavoro sono responsabili della riscossione delle tasse sui salari, come quelle per Medicare, Medicaid e Social Security. Utilizzando i moduli 4070 presentati loro dai propri dipendenti, un datore di lavoro deve calcolare l’ imposta sui salari dovuta e riscuoterla dai propri dipendenti, tramite la busta paga o tramite altri fondi forniti dal dipendente.

I datori di lavoro devono anche determinare se il totale delle mance riportate è pari o superiore all’8% delle entrate totali per quel periodo. Se non è uguale all’8% delle entrate totali del datore di lavoro per quel periodo, il datore di lavoro è tenuto a fornire ai dipendenti la differenza tra il reddito di mancia effettivo riportato e l’8% delle vendite totali per quel periodo. Se i datori di lavoro desiderano richiedere un tasso inferiore all’8%, possono presentare una domanda all’IRS per tassi fino al 2%, che sarà concesso caso per caso.