Incarico

Che cos’è un incarico?

L’assegnazione si riferisce molto spesso a una delle due definizioni nel mondo finanziario:

1. Un’assegnazione è il trasferimento dei diritti o della proprietà di un individuo a un’altra persona o azienda. Questo concetto esiste in una varietà di transazioni commerciali ed è spesso enunciato contrattualmente.
2. Nella negoziazione l’assegnazione avviene quando viene esercitato un contratto di opzione. Il titolare del contratto esercita il contratto e assegna al sottoscrittore dell’opzione l’obbligo di adempiere ai requisiti del contratto.

Punti chiave

• L’assegnazione è un trasferimento di diritti o proprietà da una parte all’altra.
• L’assegnazione di opzioni si verifica quando gli acquirenti di opzioni esercitano i propri diritti su una posizione in un titolo.
• Altri esempi di incarichi possono essere trovati in salari, mutui e contratti di locazione.

Assegnazione dei diritti di proprietà

L’assegnazione si riferisce al trasferimento di alcuni o tutti i diritti e le obbligazioni di proprietà associati a un’attività, proprietà, contratto, ecc. A un’altra entità tramite un accordo scritto. Ad esempio, un beneficiario assegna i diritti per la riscossione dei pagamenti delle banconote a una banca. Il proprietario di un marchio trasferisce, cede o vende l’interesse di un’altra persona nel marchio. Un proprietario di abitazione che vende la propria casa assegna l’atto al nuovo acquirente.

Per essere efficace, un incarico deve coinvolgere soggetti con capacità giuridica, considerazione, consenso e legalità dell’oggetto.

Esempi

Una cessione di stipendio è un pagamento forzato di un’obbligazione mediante trattenuta automatica dalla paga di un dipendente. I tribunali emettono incarichi salariali per le persone in ritardo con il mantenimento dei figli o del coniuge, tasse, prestiti o altri obblighi. Il denaro viene automaticamente sottratto dallo stipendio di un lavoratore senza consenso se ha una storia di mancato pagamento. Ad esempio, una persona inadempiente sui pagamenti mensili del prestito di $ 100 ha un’assegnazione di stipendio che deduce il denaro dal proprio stipendio e viene inviato al prestatore. Le assegnazioni salariali sono utili per ripagare i debiti a lungo termine.

Un altro esempio può essere trovato in una cessione di mutuo. È qui che un atto ipotecario concede a un creditore un interesse su una proprietà ipotecata in cambio dei pagamenti ricevuti. I prestatori spesso vendono mutui a terzi, come altri finanziatori. Un documento di cessione del mutuo chiarisce la cessione del contratto e istruisce il mutuatario a effettuare i pagamenti futuri del mutuo e, potenzialmente, modifica i termini del mutuo.

Un ultimo esempio riguarda una cessione di locazione. Ciò avvantaggia un inquilino che si trasferisce che desidera terminare un contratto di locazione in anticipo o un proprietario che cerca il pagamento dell’affitto per pagare i creditori. Una volta che il nuovo inquilino firma il contratto di locazione, assumendosi la responsabilità per i pagamenti dell’affitto e altri obblighi, l’inquilino precedente viene liberato da tali responsabilità. In una cessione di locazione separata, un locatore accetta di pagare un creditore tramite una cessione di affitto dovuto in base a contratti di locazione di proprietà in affitto. L’accordo viene utilizzato per pagare un creditore ipotecario se il proprietario è inadempiente sul prestito o presenta istanza di fallimento. Qualsiasi reddito da locazione verrebbe quindi pagato direttamente al prestatore.

Assegnazione di opzioni

Nell’ambito delle operazioni di negoziazione di azioni e opzioni, le opzioni possono essere assegnate quando un acquirente decide di esercitare il proprio diritto di acquistare (o vendere) azioni a un particolare prezzo di esercizio. Il modo in cui funziona il mercato delle opzioni, il venditore corrispondente dell’opzione non è determinato quando un acquirente apre uno scambio di opzioni, ma solo nel momento in cui un titolare di opzione decide di esercitare il proprio diritto di acquistare azioni. Quindi un venditore di opzioni con posizioni aperte viene abbinato all’acquirente che esercita tramite lotteria automatica. Il venditore selezionato in modo casuale viene quindi assegnato per soddisfare i diritti dell’acquirente. Questo è noto come assegnazione di opzioni.

Una volta assegnata, il writer (venditore) dell’opzione avrà l’obbligo di vendere (se un’opzione call ) o acquistare (se un’opzione put ) il numero designato di azioni al prezzo concordato (il prezzo di esercizio). Per esempio, se lo scrittore ha venduto chiamate allora sarebbero obbligati a vendere le azioni, e il processo viene spesso definito come avere il magazzino chiamato via. Per le put, l’acquirente dell’opzione vende azioni (mette azioni) al writer sotto forma di una posizione di vendita allo scoperto.

Esempio

Supponiamo che un trader possieda 100 opzioni call sulle azioni della società ABC con un prezzo di esercizio di $ 10 per azione. Il titolo è ora scambiato a $ 30 e ABC dovrebbe pagare un dividendo a breve. Di conseguenza, il trader esercita le opzioni in anticipo e riceve 10.000 azioni di ABC pagate a $ 10. Contestualmente, l’altra parte della long call (ossia la short call) viene assegnata al contratto e deve consegnare le azioni alla long.