Perché la previdenza sociale sta finendo i soldi? - KamilTaylan.blog
4 Maggio 2021 4:46

Perché la previdenza sociale sta finendo i soldi?

Il 14 agosto 1935, il presidente degli Stati Uniti Franklin D. Roosevelt ha firmato la legge sulla  sicurezza sociale. Inizialmente implementato per assistere gli americani più anziani copertura sanitaria.

Punti chiave

  • Le prestazioni di previdenza sociale sono finanziate da un’imposta sui salari dedicata, che i lavoratori versano man mano che guadagnano.
  • La previdenza sociale è un sistema pay-as-you-go, con i contributi versati oggi che finanziano i benefici che vengono erogati.
  • Quando i baby boomer andranno in pensione, i ranghi di coloro che ricevono i sussidi aumenteranno, mentre quelli che pagano le tasse diventeranno una percentuale minore della popolazione.
  • A causa del cambiamento demografico c’è il rischio che il sistema rimanga a corto di denaro perché verrà pagato meno di quanto viene pagato.

Capire la sicurezza sociale

Il programma di previdenza sociale è finanziato dallatassa federale sui contributi assicurativi (FICA), un’imposta sui salari dedicata. Tu e il tuo datore di lavoro pagate ciascuno il 6,2% del vostro stipendio, fino a un massimo imponibile di $ 137.700 per il 2020 e $ 142.800 per il 2021.

Se sei un lavoratore autonomo, Fondo fiduciario della previdenza sociale.4

I soldi che paghi tramite le tasse non sono gli stessi che riceverai più avanti nella vita. Invece, la previdenza sociale è principalmente un sistema di pagamento in base al consumo, in cui i soldi che tu e il tuo datore di lavoro contribuite ora vengono utilizzati per finanziare i pagamenti alle persone che attualmente ricevono sussidi, inclusi coloro che sono in pensione o sono disabili, sopravvissuti ai lavoratori sono morti, persone a carico e altri beneficiari della previdenza sociale.

2035

L’anno in cui la Social Security Administration stima che andrà in bancarotta a meno che non vengano apportate modifiche alle modalità di finanziamento del sistema.

Il problema con la sicurezza sociale

Allora, qual’è il problema? Fondamentalmente, i dati demografici.

Gli americani hanno meno figli e vivono più a lungo, entrambi fattori che contribuiscono all’invecchiamento della popolazione. I baby boomer (i nati tra il 1946 e il 1964) vanno in pensione a un ritmo record. Nel 2018, il 16% della popolazione ha 65 anni e oltre e si stima che entro il 2060 raggiungerà il 23%.7 Allo stesso tempo, la popolazione in età lavorativa sarà sempre più piccolo, da circa il 62% di oggi al 57% nel 2060.

Queste tendenze si traducono in una diminuzione del rapporto lavoratori / beneficiari. Man mano che andiamo avanti, ci saranno meno persone che investono denaro nel sistema di sicurezza sociale e più persone che ne ritirano. A causa di questi fattori, la Social Security Administration stima nella sua relazione annuale 2020 che tutto il denaro nel “conto bancario” della previdenza sociale sarà esaurito nel 2035, quando avrà solo il 79% circa di quello che dovrebbe pagare quell’anno.(Il rapporto sottolinea che “le proiezioni e l’analisi in questo rapporto non riflettono i potenziali effetti della pandemia COVID-19 sui programmi di previdenza sociale e Medicare. Data l’incertezza associata a questi impatti, gli amministratori ritengono che non è possibile adattare le loro stime in modo accurato in questo momento. “)

Ciò significa che senza alcuna modifica al sistema, se oggi hai 40 o 50 anni, potresti presumibilmente non ricevere tutti i benefici della previdenza sociale durante il pensionamento, anche se stai pagando nel sistema ora.



L’età del pensionamento completo è di 67 anni per i nati nel 1960 o successivamente.

Possibili soluzioni

Fortunatamente, questo è lo scenario peggiore. La previdenza sociale non è affatto vicina alla bancarotta e ha quasi due decenni per agire prima che i fondi siano completamente esauriti. L’aumento delle tasse (incluso l’aumento del livello di reddito dopo il quale non sono più dovute tasse), i tagli alle prestazioni e l’innalzamento dell’età alla quale le persone possono iniziare a riscuotere i sussidi (66 nel 2020 ma che aumentano a 67 entro il 2026) sono tutti cambiamenti che, da soli o in concerto, potrebbe essere implementato per colmare eventuali carenze future.