Curva di apprendimento
Cos’è una curva di apprendimento?
Una curva di apprendimento è un concetto che rappresenta graficamente la relazione tra il costo e l’output in un periodo di tempo definito, normalmente per rappresentare l’attività ripetitiva di un dipendente o lavoratore. La curva di apprendimento è stata descritta per la prima volta dallo psicologo Hermann Ebbinghaus nel 1885 e viene utilizzata come un modo per misurare l’ efficienza della produzione e per prevedere i costi.
Nella rappresentazione visiva di una curva di apprendimento, una pendenza più ripida indica che l’apprendimento iniziale si traduce in maggiori risparmi sui costi e gli apprendimenti successivi si traducono in risparmi sui costi sempre più lenti e difficili.
Punti chiave
- La curva di apprendimento è una rappresentazione visiva del tempo necessario per acquisire nuove abilità o conoscenze.
- Negli affari, l’inclinazione della curva di apprendimento rappresenta il tasso in cui l’apprendimento di nuove competenze si traduce in un risparmio sui costi per un’azienda.
- Maggiore è la pendenza della curva di apprendimento, maggiore è il risparmio sui costi per unità di output.
Comprensione delle curve di apprendimento
La curva di apprendimento è indicata anche come curva dell’esperienza, curva dei costi, curva di efficienza o curva di produttività. Questo perché la curva di apprendimento fornisce misurazioni e approfondimenti su tutti gli aspetti di cui sopra di un’azienda. L’idea alla base di questo è che qualsiasi dipendente, indipendentemente dalla posizione, richiede tempo per imparare come svolgere un compito o un compito specifico. La quantità di tempo necessaria per produrre l’output associato è elevata. Quindi, man mano che l’attività viene ripetuta, il dipendente impara a completarla rapidamente e ciò riduce la quantità di tempo necessaria per un’unità di output.
Questo è il motivo per cui la curva di apprendimento all’inizio è inclinata verso il basso con una pendenza piatta verso la fine, con il costo per unità rappresentato sull’asse Y e l’output totale sull’asse X. Man mano che l’apprendimento aumenta, diminuisce il costo per unità di output inizialmente prima di appiattirsi, poiché diventa più difficile aumentare le efficienze ottenute attraverso l’apprendimento.
Vantaggi dell’utilizzo della curva di apprendimento
Le aziende sanno quanto guadagna un dipendente all’ora e possono ricavare il costo della produzione di una singola unità di output in base al numero di ore necessarie. Un dipendente ben posizionato e predisposto per il successo dovrebbe ridurre i costi dell’azienda per unità di produzione nel tempo. Le aziende possono utilizzare la curva di apprendimento per condurre la pianificazione della produzione, la previsione dei costi e le pianificazioni logistiche.
La curva di apprendimento rappresenta un buon lavoro nel rappresentare il costo per unità di output nel tempo.
L’inclinazione della curva di apprendimento rappresenta il tasso con cui l’apprendimento si traduce in risparmi sui costi per un’azienda. Più ripida è la pendenza, maggiore è il risparmio sui costi per unità di produzione. Questa curva di apprendimento standard è nota come curva di apprendimento dell’80%. Mostra che per ogni raddoppio della produzione di un’azienda, il costo della nuova produzione è l’80% della produzione precedente. Man mano che la produzione aumenta, diventa sempre più difficile raddoppiare la produzione precedente di un’azienda, rappresentata utilizzando la pendenza della curva, il che significa che i risparmi sui costi rallentano nel tempo.