Disoccupazione ciclica
Che cos’è la disoccupazione ciclica?
La disoccupazione ciclica è la componente della disoccupazione complessiva che risulta direttamente dai cicli di ripresa e recessione economica. La disoccupazione aumenta tipicamente durante le recessioni e diminuisce durante le espansioni economiche. La moderazione della disoccupazione ciclica durante le recessioni è una delle principali motivazioni alla base dello studio dell’economia e l’obiettivo dei vari strumenti politici che i governi impiegano per stimolare l’economia.
Punti chiave
- La disoccupazione ciclica è l’impatto della recessione o dell’espansione economica sul tasso di disoccupazione totale.
- La disoccupazione ciclica generalmente aumenta durante le recessioni e diminuisce durante le espansioni economiche ed è uno degli obiettivi principali della politica economica.
- La disoccupazione ciclica è uno dei tanti fattori che contribuiscono alla disoccupazione totale, compresi i fattori stagionali, strutturali, di attrito e istituzionali.
Capire la disoccupazione ciclica
La disoccupazione ciclica si riferisce agli alti e bassi irregolari o alle tendenze cicliche della crescita e della produzione, misurate dal prodotto interno lordo (PIL), che si verificano all’interno del ciclo economico. La maggior parte dei cicli economici alla fine si inverte, con la flessione che si trasforma in una ripresa, seguita da un’altra flessione.
Gli economisti descrivono la disoccupazione ciclica come il risultato del fatto che le imprese non hanno una domanda sufficiente di lavoro per impiegare tutti coloro che sono alla ricerca di lavoro a quel punto del ciclo economico. Quando la domanda di un prodotto e servizio diminuisce, può esserci una corrispondente riduzione nella produzione dell’offerta per compensare. Poiché i livelli di fornitura si riducono, è necessario un minor numero di dipendenti per soddisfare lo standard inferiore del volume di produzione. Quei lavoratori che non sono più necessari saranno rilasciati dall’azienda, con conseguente disoccupazione.
Quando la produzione economica diminuisce, il ciclo economico è basso e la disoccupazione ciclica aumenterà. Al contrario, quando i cicli economici sono al loro apice, la disoccupazione ciclica tenderà ad essere bassa, perché c’è un’elevata domanda di lavoro.
Esempio di disoccupazione ciclica
Durante la crisi finanziaria del 2008, è scoppiata la bolla immobiliare ed è iniziata la Grande Recessione. Poiché sempre più mutuatari non sono riusciti a soddisfare gli obblighi di debito associati alle loro case e le qualifiche per nuovi prestiti diventano più stringenti, la domanda di nuove costruzioni è diminuita.
Con il numero complessivo di disoccupati in aumento e più mutuatari incapaci di mantenere i pagamenti sulle loro case, le proprietà aggiuntive sono state soggette a preclusione, spingendo la domanda di costruzioni ancora più in basso. Di conseguenza, circa 1,5 milioni di lavoratori nel settore delle costruzioni sono diventati disoccupati e questo aumento della disoccupazione è stato una disoccupazione ciclica.
Con la ripresa dell’economia negli anni successivi, il settore finanziario è tornato alla redditività e ha iniziato a concedere più prestiti. La gente ha ricominciato a comprare case oa ristrutturare quelle esistenti, facendo salire nuovamente i prezzi degli immobili. I lavori di costruzione sono tornati per soddisfare questa rinnovata domanda nel settore immobiliare e la disoccupazione ciclica è diminuita.
Spesso esistono più tipi di disoccupazione contemporaneamente.
Ciclica vs. altri tipi di disoccupazione
La disoccupazione ciclica è strutturale, stagionale, di attrito e istituzionale.
Disoccupazione strutturale
Piuttosto che essere causata dai flussi e riflussi del ciclo economico, la disoccupazione strutturale è causata da cambiamenti fondamentali nella composizione dell’economia, ad esempio, i posti di lavoro persi nel settore dei buggy whip una volta che le automobili hanno dominato. Si tratta di una mancata corrispondenza tra l’offerta e la domanda di determinate competenze nel mercato del lavoro.
Disoccupazione frizionale
La disoccupazione frizionale è la disoccupazione di breve durata causata dall’effettivo processo di lasciare un lavoro per iniziarne un altro, compreso il tempo necessario per cercare un nuovo lavoro. Si verifica naturalmente anche in un’economia in crescita e stabile ed è effettivamente vantaggioso, poiché indica che i lavoratori sono alla ricerca di posizioni migliori.
Disoccupazione istituzionale
La disoccupazione istituzionale consiste nella componente della disoccupazione attribuibile a disposizioni istituzionali, come leggi sul salario minimo elevato, pratiche di assunzione discriminatorie o alti tassi di sindacalizzazione. Deriva da fattori e incentivi istituzionali a lungo termine o permanenti nell’economia.
Disoccupazione stagionale
La disoccupazione stagionale si verifica quando la domanda si sposta da una stagione all’altra. Questa categoria può includere qualsiasi lavoratore il cui lavoro dipende da una particolare stagione. Le statistiche ufficiali sulla disoccupazione saranno spesso adeguate, o uniformate, per tenere conto della disoccupazione stagionale. Questo è noto come ” aggiustamento stagionale “.
Ad esempio, gli insegnanti possono essere considerati stagionali, in base al fatto che la maggior parte delle scuole negli Stati Uniti interrompe o limita le attività durante l’estate. Allo stesso modo, i lavoratori edili che vivono in aree in cui la costruzione durante i mesi freddi è impegnativa possono perdere il lavoro in inverno. Alcuni negozi al dettaglio assumono lavoratori stagionali durante la stagione delle vacanze invernali per gestire meglio l’aumento delle vendite, quindi rilasciano quei lavoratori dopo le vacanze quando la domanda diminuisce.
considerazioni speciali
Nella maggior parte dei casi esistono contemporaneamente diversi tipi di disoccupazione. Con l’eccezione della disoccupazione ciclica, le altre classi possono manifestarsi anche nelle fasce di picco dei cicli economici, quando si dice che l’economia è alla piena occupazione o quasi.