4 Maggio 2021 4:17

Qual è lo stipendio medio di un Chief Financial Officer (CFO)?

Lo stipendio medio annuo di un secondo Salary.com. I CFO all’interno dell’ultimo 25 ° percentile dovrebbero aspettarsi di guadagnare $ 291.721 all’anno, mentre quelli nel 75 ° percentile dovrebbero aspettarsi di guadagnare $ 462.923 all’anno.

A titolo di confronto, secondo il guadagni settimanali medi dei lavoratori a tempo pieno negli Stati Uniti erano $ 886 a gennaio 2019, ovvero $ 46.072 all’anno. Pertanto, il CFO medio guadagna oltre otto volte di più del lavoratore medio, rendendo al confronto il CFO una carriera molto redditizia.

Stipendio, vantaggi e vantaggi di un CFO

I fattori principali che incidono sullo stipendio medio di un CFO includono la posizione geografica e l’esperienza e le qualifiche personali della persona. Lo stipendio base rappresenta circa il 70% del compenso totale che un CFO dovrebbe ricevere entro un dato anno. Le altre aree di compensazione sono bonus e vantaggi, nonché vantaggi.

Quando bonus e vantaggi sono inclusi negli stipendi, il compenso totale medio per un CFO è di $ 519.692 all’anno. Quelli all’interno del 25 ° percentile più basso dovrebbero aspettarsi di guadagnare $ 363.567 all’anno e quelli all’interno del 75 ° percentile dovrebbero aspettarsi di guadagnare $ 743.025 all’anno. I vantaggi del CFO includono previdenza sociale, 401 (k), invalidità, assistenza sanitaria, pensione e assenze. Il valore di questi benefici e vantaggi per il CFO medio è di circa il 30% del suo compenso totale.

I vantaggi del lavoro possono variare, ma possono includere auto aziendali o autista, un pesante pacchetto di fine rapporto, noto anche come paracadute d’oro, spese di trasferimento, uso di un jet privato o di un elicottero e voli di prima classe. Sebbene l’assistenza sanitaria sia un vantaggio tipico, i dirigenti di alto livello come i CFO hanno accesso all’assicurazione sulla disabilità e sulla vita. I vantaggi relativi al luogo di lavoro possono includere un parcheggio dedicato, ampi uffici e bagni privati, tra gli altri.

Quando si tratta di retribuzione totale, non solo varia in base all’esperienza ma anche alla posizione lavorativa. Nelle principali aree metropolitane e nelle “capitali finanziarie del mondo”, come New York City, la paga sarà più alta. La tabella seguente indica la retribuzione di base e la retribuzione totale inclusi i bonus annuali per le prime 10 aree metropolitane:

Cosa serve per diventare un CFO

La maggior parte dei CEO ha una media di 15 anni di esperienza lavorativa pertinente e di solito ha un Master in Business Administration (MBA). In molti casi, un CFO sarà anche un Certified Public Accountant (CPA). In generale, i CFO hanno posizioni precedenti come controllore o direttore delle finanze. Alcuni potrebbero aver lavorato nei reparti contabili.

Secondo Salary.com, circa la metà dei CFO ha un master, mentre il 45% ha una laurea. Nel frattempo, solo il 2% ha un dottorato o un diploma associato e solo l’1% dei CFO ha solo un diploma di scuola superiore. In termini di stipendio, tuttavia, non c’è molta differenziazione tra un CFO con laurea o master.

Al vertice della proverbiale catena alimentare, nel mondo aziendale, c’è l’ amministratore delegato (CEO). Il CFO generalmente riporta direttamente al CEO e al consiglio di amministrazione. L’amministratore delegato medio guadagna in media $ 794.136 all’anno.

CFO Outlook

Il CFO è generalmente responsabile di tutto il contabilità e la contabilità delle aziende sono diventate più complicate.

Il Bureau of Labor Statistics stima che i posti di lavoro dei manager finanziari cresceranno del 7% dal 2014 al 2024. L’attività di CFO cambierà probabilmente molto nel prossimo decennio, compresa la navigazione nell’ascesa della sicurezza informatica e il progresso della tecnologia. Inoltre, la posizione di CFO vedrà un aumento della domanda in termini di conformità normativa. Ciò include la gestione dei rischi, sia che si tratti di assumersi rischi o di proteggersi da interruzioni.

Nel complesso, i CFO non solo gestiranno le finanze e supervisioneranno le relazioni bancarie, ma dovranno anche essere in grado di gestire i big data, abbracciando l’intelligenza artificiale e l’analisi dei dati.