Test del reddito lordo
Cos’è il test del reddito lordo?
Il test del reddito lordo è uno dei cinque test necessari che le persone a carico devono superare prima di poter essere rivendicati come tali negli Stati Uniti.
Il test del reddito lordo impone che le persone a carico non possano guadagnare più di un determinato importo di reddito ogni anno. Inoltre, questo test si applica solo ai potenziali dipendenti che hanno più di 18 anni o più di 23 anni se il candidato in questione è uno studente a tempo pieno.
Capire il test del reddito lordo
L’importo che un potenziale dipendente può guadagnare è indicizzato all’inflazione ogni anno e di conseguenza oscilla periodicamente. Per il 2019, ad esempio, il limite era di $ 4.200. Si tratta di un picco tra la soglia del 2015 di $ 4.000 e il limite del 2008 di $ 3.500.3 A causa dei numeri che cambiano periodicamente, è fondamentale che le persone si assicurino di basare il test sulla cifra corretta e aggiornata, prima di passare agli altri quattro test di dipendenza. Se un individuo non supera il test del reddito lordo o una qualsiasi delle altre metriche di dipendenza relativa qualificanti, non può rivendicare tale dipendente ai fini dell’esenzione personale. E al fine di richiedere un’esenzione dalla dipendenza per un figlio qualificato, è necessario soddisfare una serie di test di dipendenza del bambino qualificanti. Non ci sono limiti di età per un parente qualificato e se hai il diritto di richiedere un’esenzione per un dipendente, detto dipendente potrebbe non richiedere un’esenzione personale sulla propria dichiarazione dei redditi.
Reddito considerato valido per la considerazione del reddito lordo
Il reddito lordo di un parente qualificato che può essere considerato un dipendente prende in considerazione la totalità delle fonti di reddito combinate di un individuo, che può essere la forma di denaro, e di proprietà e servizi non esentasse. I termini per il calcolo del reddito da attività di merchandising, estrazione mineraria o produzione sono estremamente specifici. Vale a dire, il reddito lordo è visto come le vendite nette totali, meno il costo dei beni venduti, più qualsiasi reddito aziendale vario. Gli introiti lordi da immobili in affitto sono considerati reddito lordo. L’altro reddito lordo include la quota dei partner commerciali del reddito lordo della partnership, ma non una quota degli utili netti. Il reddito lordo comprende inoltre tutti i sussidi previdenziali imponibili, l’indennità di disoccupazione imponibile e alcune borse di studio e borse di studio fornite da un datore di lavoro.
Infine, se un membro della famiglia paga il mantenimento dei figli legalmente obbligato a un figlio fuori casa, il mantenimento dei figli non viene conteggiato nel test del reddito lordo iniziale. E non ci sono test di reddito lordo per le famiglie che includono un membro anziano o disabile.6