6 Inconvenienti di lavorare per i tuoi genitori

Quali sono i 6 svantaggi del lavoro per i tuoi genitori?

Dal momento in cui sei nato, hai intrapreso il tuo percorso di carriera. Ora che ti sei laureato e ti sei laureato, è giunto il momento. A differenza dei tuoi colleghi che hanno davanti a sé una lunga e difficile strada di candidature online e colloqui di lavoro, tu hai già la posizione perfetta che ti aspetta. Entrerai a far parte dell’azienda di famiglia, ovviamente!

Se i tuoi genitori gestiscono un’azienda di famiglia, entrare a far parte del business di famiglia sembra un gioco da ragazzi. Dopotutto, non solo i lavori sono difficili da trovare, ma ci sono anche innumerevoli vantaggi nel lavorare per i tuoi. Tuttavia, nessun lavoro è perfetto, in particolare quando il tuo capo è la stessa persona che ti ha cambiato i pannolini quando eri un bambino.

Punti chiave

• Molti dei tuoi colleghi, collaboratori e clienti potrebbero presumere che tu sia stato assunto semplicemente perché sei il figlio del capo.
• Lavorare per i tuoi genitori può portare a conflitti significativi.
• se mantieni aperte le linee di comunicazione e stabilisci dei confini chiari sin dall’inizio, avrai maggiori probabilità di sopravvivere e persino di prosperare nell’azienda di famiglia.

Ci sono parecchie difficoltà nel lavorare per i tuoi genitori. Non solo gli estranei presumeranno che tu non sia qualificato per il tuo lavoro, ma un genitore probabilmente ti metterà in imbarazzo un giorno e un altro ti farà infuriare il prossimo.

Tuttavia, se mantieni aperte le linee di comunicazione e stabilisci dei confini chiari sin dall’inizio, avrai maggiori probabilità di sopravvivere e persino di prosperare nell’azienda di famiglia. Anche così, assicurati di valutare tutti i pro e i contro prima di accettare il lavoro.

Comprendere gli svantaggi del lavoro per i tuoi genitori

Inconveniente n. 1: mancanza di rispetto

Anche se sei la persona più qualificata per il lavoro, molti dei tuoi colleghi, collaboratori e clienti presumeranno che tu sia stato assunto semplicemente perché sei il figlio del capo.

Quando le persone credono che i tuoi risultati siano solo il risultato del nepotismo, non ti tratteranno con rispetto. Questo può creare molto risentimento e ostilità sul posto di lavoro, il che può rendere le cose scomode per te e per tutti gli altri. Per non parlare del fatto che può essere un duro colpo per la tua autostima.

Svantaggio n. 2: attrito familiare

Sei cresciuto con i tuoi genitori e hai vissuto sotto lo stesso tetto per anni. Quindi non dovrebbe essere un problema passare ogni giorno con loro in ufficio. Come molti altri che sono entrati a far parte della loro azienda di famiglia ti diranno, una cosa è vivere con i tuoi genitori. È un gioco di palla completamente diverso lavorare per loro.

Lavorare per i tuoi genitori può portare a conflitti significativi. Poiché vi conoscete così bene, potreste avere la tendenza a rendere personali i disaccordi sul lavoro. Inoltre, quando hai legami emotivi con il tuo capo, è molto più facile ferire i tuoi sentimenti in ufficio. Non solo questi disaccordi possono portare a problemi familiari, ma possono anche danneggiare l’intera azienda.

Svantaggio n. 3: non c’è via di fuga

Una volta deciso di entrare nell’azienda di famiglia, potresti sentirti intrappolato. Anche se si presenta un’opportunità di carriera più promettente, potresti sentirti obbligato a restare con l’azienda di famiglia. Dopotutto, come potresti abbandonare i tuoi genitori dopo aver passato così tanti anni a insegnarti i dettagli dell’azienda di famiglia?

Se decidi di accettare un altro lavoro e lasciare il business, la tua famiglia potrebbe finire per risentirti per questo. E vuoi subire l’ira del marchio di colpa unico dei tuoi genitori per il resto dei tuoi giorni?

Svantaggio n. 4: sei emotivamente investito

Quando i tempi sono duri e gli affari sono lenti, dovrai guardare i tuoi genitori che lottano per sbarcare il lunario e mantenere a galla la compagnia. Questo può essere emotivamente estenuante per te e in qualche modo imbarazzante per loro.

Dopotutto, nessun genitore vuole che il proprio figlio li veda in una posizione così debole. Quando lavori per i tuoi genitori invece che per una grande azienda, prendi gli alti e bassi in modo molto più personale.

Svantaggio n. 5: le tue idee vengono abbattute

I tuoi genitori potrebbero avere difficoltà a vederti come qualcosa di diverso dal loro “bambino”, quindi potrebbero non valutare la tua opinione tanto quanto gli altri dipendenti.

Quando presenti nuove idee in ufficio, è più probabile che i tuoi genitori le abbattano o ti ignorino del tutto. Dopotutto, sei il loro bambino. Cosa sai? Questo tipo di rifiuto può logorarti rapidamente e creare sentimenti di risentimento.

Svantaggio n. 6: tempo per la famiglia = tempo per affari

Quando lavori per i tuoi genitori, potresti iniziare a pensare che tutto ciò di cui parli fosse lavoro. Ogni volta che vi riunite, che sia per la cena del Ringraziamento o per la vostra festa di compleanno, la conversazione può sempre passare agli affari.

Questo può mettere a dura prova le tue relazioni familiari e potresti sentirti come se stessi perdendo la connessione più personale che una volta condividevi con i tuoi genitori.